Kurumsal hediyeler, iş dünyasında sadece bir teşekkür aracı değil; aynı zamanda marka imajını güçlendiren stratejik bir iletişim aracıdır. Ancak yanlış seçilen ya da özenilmeden hazırlanan hediyeler, beklenen etkinin tam tersini yaratabilir. İşte kurumsal hediyelerde en sık yapılan 7 büyük hata:

Kurumsal dünyada motivasyon, sadece maaşla ölçülmez. Çalışanların kendilerini değerli hissetmeleri, performanslarını doğrudan etkileyen en önemli unsurlardan biridir. Bu noktada doğum günü hediyeleri gibi küçük ama anlamlı jestler, büyük bir fark yaratır.